FAQ Frequently Asked Questions
採用について
- どの様に応募すれば良いでしょうか。
- 会社説明会へ参加の上エントリーをお願いします。
- 会社説明会への参加は必須でしょうか。
- はい。選考に進みたい方は必ず会社説明会へ参加して下さい。
- 職種によって、エントリーに必要な資格などはありますか。
- 特に必要ありません。
- 専門知識は必要でしょうか。
- 特に必要ありません。
- 選考には筆記試験はありますか。
- ありません。
- 応募書類は返却してもらえますか。
- 希望があれば返却いたします。
- 面接時の服装に指定はありますか。
- 特にありません。
- 障がい者の採用枠はありますか。
- 採用枠はありませんが、一般と同じ様に応募は出来ます。
仕事・環境について
- 研修はありますか。
- 新入社員研修制度があります。
- 働く服装や、身だしなみの規定はありますか。
- 社内規定があります。
- 配属先はどのように決まりますか。
- 新入社員研修終了後に面談した上で希望された部署に配属します。
- 異動や転勤はありますでしょうか。
- 転勤はありませんが、異動はあります。
- 入社後に他の部署へ異動できますか。
- 本人の希望と適性を判断して異動する場合があります。
- 残業や休日出勤はありますか。
- 入社3年までは原則ありません。それ以降は繁忙期には残業もありますが20時までとなります。
- 女性でも活躍できる会社ですか。
- 全ての部署で女性が活躍できる会社です。
- 入社後の副業は可能ですか。
- 認めていません。
福利厚生について
- 資格支援の制度は用意されていますか。
- 制度はありませんが、資格取得はサポートしています。
- 産前・産後・育児休暇制度はありますか。
- 最大限配慮します。
- 育児と仕事を両立するための制度等はありますか。
- 最大限配慮します。